Volltextveröffentlichungen (7)

• openjur.de
• Justiz Hamburg

  § 613a Abs 1 S 2 BGB, § 613a Abs 1 S 3 BGB, Art 3 Abs 1 GG, § 1 TVG
  Tarifauslegung - Anspruch auf altersabhängige Reduzierung der Arbeitszeit

• IWW

  § 9 MTV, § 9 Abs. 1 MTV, § 9 Abs. 2 bis 7 MTV, § 9 Abs. 5 MTV, § 9 Abs. 3-5 MTV, Art. 3 Abs. 1 GG, § 9 Abs. ... 1 Satz 1 MTV, §§ 64, Abs. 1, 2 b ArbGG, §§ 66 Abs. 1, 64 Abs. 6 ArbGG, 519, 520 ZPO, §§ 256 Abs. 1, 495 ZPO, 46 Abs. 2 Satz 1 ArbGG, § 69 Abs. 2 ArbGG, Art. 9 Abs. 3 GG, § 613a Abs. 1 Satz 2 und 3 BGB, § 9 Abs. 2-7 MTV, §§ 97 Abs. 1 ZPO, § 72 Abs. 2 Nr. 1 ArbGG

 
• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  GG Art. 3 Abs. 1 ; BGB § 613a
  Tarifauslegung - Anspruch auf altersabhängige Reduzierung der Arbeitszeit

• rechtsportal.de

  BGB § 613a Abs. 1 S. 2 und 3
  Umfang der wöchentlichen Arbeitszeit nach einem Betriebsübergang

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
• juris (Volltext/Leitsatz)

Verfahrensgang

• ArbG Hamburg, 18.01.2018 - 29 Ca 312/17
• LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18
• BAG, 11.07.2019 - 6 AZR 548/18

Wird zitiert von ...Neu Zitiert selbst (8)

• ArbG Hamburg, 18.01.2018 - 29 Ca 312/17

  Auslegung von Tarifverträgen - allgemeiner Gleichheitsgrundsatz

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Die Berufung des Klägers gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Hamburg vom 18. Januar 2018 - Az. 29 Ca 312/17 - wird auf seine Kosten zurückgewiesen.

  das Urteil des Arbeitsgerichts vom 18. Januar 2018, Az. 29 Ca 312/17, auf die Berufung des Klägers abzuändern und.

• BAG, 27.01.2011 - 6 AZR 382/09

  Stufenzuordnung bei der Einstellung - Anwendbarkeit des TVÜ-VKA

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Insoweit kann nichts anderes gelten als bei Stichtagsregelungen, die eine unterschiedliche Behandlung von Arbeitnehmergruppen abhängig vom Tag ihrer Einstellung anordnen und die wegen der verfolgten legitimen Zielsetzung der Besitzstandswahrung zulässig sind (vgl. BAG, Urteil vom 27. Januar 2011, 6 AZR 382/09, Rn. 33, juris; BAG…, Urteil vom 14. November 2017, 3 AZR 515/16, Rn. 27, juris).
• BAG, 13.03.2012 - 1 AZR 659/10

  Betriebsrat - Tarifvorbehalt - Ablösung einer Betriebsvereinbarung durch …

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Nach der gesetzlichen Konzeption ist die Fortgeltung eines Tarifvertrags oder einer Betriebsvereinbarung ausgeschlossen, wenn die Rechte und Pflichten bei dem Betriebserwerber durch Rechtsnormen eines anderen Tarifvertrages oder einer anderen Betriebsvereinbarung geregelt werden (…vgl. für die Einzelheiten Erfurter Kommentar/Preis, 17. Aufl., § 613 a BGB Rn. 123 f.; siehe auch BAG, Urteil vom 13. März 2012, 1 AZR 659/10, Rn. 17, juris).

 
• BAG, 25.03.2015 - 5 AZR 874/12

  Vergütung für höherwertige Vertretungstätigkeit

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Es liegt eine zulässige Elementenfeststellungsklage vor (hierzu BAG, Urteil vom 25. März 2015 - 5 AZR 874/12 - Rn. 13 f.).
• BAG, 19.01.2016 - 9 AZR 564/14

  Altersteilzeit im Blockmodell - keine Anpassung des Arbeitsentgelts bei …

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Sie brauchen nicht die sachgerechteste oder zweckmäßigste Regelung zu finden (BAG, Urteil vom 19. Januar 2016 - 9 AZR 564/14 -, Rn. 21 - 25, juris m.w.N.).
• BAG, 27.07.2017 - 6 AZR 701/16

  Stufenzuordnung im Rahmen des TV-N-Thüringen

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Dies folgt schon aus dem insoweit unmittelbar ersichtlichen tariflichen Regelungszusammenhang (BAG, Urteil vom 27. Juli 2017 - 6 AZR 701/16 -, Rn. 19, juris).
• BAG, 20.09.2017 - 6 AZR 143/16

  Samstag ist Werktag iSv. § 6 Abs. 3 Satz 3 und § 6.1 Abs. 2 Satz 1 TVöD-K

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Abzustellen ist stets auf den tariflichen Gesamtzusammenhang, weil dieser Anhaltspunkte für den wirklichen Willen der Tarifvertragsparteien liefert und nur so Sinn und Zweck der Tarifnorm zutreffend ermittelt werden können (BAG, Urteil vom 20. September 2017, 6 AZR 143/16, BAGE 160, 192-204, Rn. 32 f. m.w.N.).
• BAG, 14.11.2017 - 3 AZR 515/16

  Betriebliche Altersversorgung - Gleichbehandlung

  Auszug aus LAG Hamburg, 29.08.2018 - 6 Sa 12/18

  Insoweit kann nichts anderes gelten als bei Stichtagsregelungen, die eine unterschiedliche Behandlung von Arbeitnehmergruppen abhängig vom Tag ihrer Einstellung anordnen und die wegen der verfolgten legitimen Zielsetzung der Besitzstandswahrung zulässig sind (vgl. BAG…, Urteil vom 27. Januar 2011, 6 AZR 382/09, Rn. 33, juris; BAG, Urteil vom 14. November 2017, 3 AZR 515/16, Rn. 27, juris).

• BAG, 11.07.2019 - 6 AZR 548/18

  Verkürzung der wöchentlichen Regelarbeitszeit nach § 9 Abs. 5MTV T-Systems …

  Auf die Revision des Klägers wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamburg vom 29. August 2018 - 6 Sa 12/18 - aufgehoben.